Addetto/a Risorse Umane – Selezione e Gestione del Personale

Per conto di azienda operativa nella fornitura di servizi operativi e organizzativi per imprese, si ricerca una risorsa da inserire all’interno dell’Ufficio Risorse Umane, con attività legate alla selezione del personale e alla gestione amministrativa dei collaboratori.
 
Attività previste:
Redazione e pubblicazione di annunci di lavoro su portali online;
Screening dei curricula e organizzazione dei colloqui, sia online che in presenza;
Predisposizione di contratti, proroghe e cessazioni;
Raccolta e gestione dei dati relativi a presenze, ferie e permessi;
Archiviazione della documentazione del personale e aggiornamento database HR.
 
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola secondaria di secondo grado o laurea;
Buona conoscenza degli strumenti informatici (Word, Excel, posta elettronica);
Predisposizione al contatto con il pubblico e buone capacità relazionali;
 L’attività non richiede esperienza pregressa specifica nel settore.
 
Offerta:
Contratto a tempo determinato con orario full-time (40 ore settimanali), dal lunedì al venerdì;
Affiancamento operativo e formazione retribuita;
Buoni pasto giornalieri.