Retribuzione:
Modalità:
Contratto:
Part-Time
Orario
Benefit:
Sede di Lavoro:
Trento
Accetta candidati anche dalle province di:
TN
Pubblicato il 27/08/2025
Retribuzione:
Modalità:
Contratto:
Part-Time
Orario
Benefit:
Sede di Lavoro:
Trento
Accetta candidati anche dalle province di:
TN
Azienda in rapida espansione, attiva nel settore dei dispositivi medicali per la salute e il benessere, è alla ricerca di un/a HR Manager da inserire nel team della sede di Trento.
La figura scelta avrà la responsabilità della gestione e valorizzazione delle risorse umane, occupandosi di selezione, formazione e sviluppo del personale, con l’obiettivo di accrescere le competenze interne tramite percorsi mirati e attività di crescita professionale.
Principali responsabilità:
Gestione completa del processo di selezione: analisi dei CV, colloqui e valutazione dei candidati;
Progettazione e coordinamento di programmi formativi per i dipendenti;
Supporto allo sviluppo professionale del personale attraverso coaching e affiancamento;
Coordinamento del team interno, gestione delle dinamiche organizzative e risoluzione di criticità;
Pianificazione delle attività HR e miglioramento dei processi aziendali.
Requisiti richiesti:
Esperienza precedente in ambito risorse umane (preferibile ma non indispensabile);
Ottime capacità relazionali e comunicative;
Autonomia nella gestione delle proprie attività e buone doti organizzative;
Attitudine al lavoro di squadra e capacità di problem solving.
Cosa offriamo:
Contratto iniziale a tempo determinato di 6 mesi, con prospettiva di inserimento a tempo indeterminato;
Orario part-time di 25 ore settimanali (13:00 - 18:00, dal lunedì al venerdì);
Possibilità futura di trasformazione in full-time, in base alle esigenze aziendali;
Ambiente dinamico e stimolante, attento alla crescita personale e professionale.
Sede di lavoro: Trento
Vuoi mettere le tue competenze al servizio di una realtà in evoluzione e contribuire allo sviluppo di un team motivato? Inviaci la tua candidatura!
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