Responsabile amministrativo

Filatura San Vitale, realtà industriale presente sul territorio da oltre 20 anni, specializzata nella produzione e commercializzazione di filati, con una spiccata attenzione alla formazione e sviluppo delle Persone, cerca Responsabile Amministrativo/a da inserire in organico.

La nuova risorsa riporta all’Amministratore Delegato/Proprietà e avrà una Risorsa a riporto diretto.

Compiti e Responsabilità:

• Contabilità | Bilancio | Controllo di Gestione
• Predisposizione e aggiornamento delle procedure amministrative, finanziarie e contabili
• Gestione contabilità
• Redazione del bilancio e controllo (bilancio di verifica e CEE) e dei bilancini mensili
• Valorizzazione magazzini: bilancio di materia e conoscenza fisica
• Supporto alla predisposizione di report gestionali e relativa analisi
• Supporto al Controllo di Gestione
• Gestione amministrativa e contabile della controllata SG Industry Srl Amministrazione del Personale e Paghe
• Gestione e comunicazione delle presenze allo Studio preposto all’elaborazione delle buste paga
• Verifica e controllo delle paghe elaborate dallo Studio esterno e comunicazione delle eventuali rettifiche
• Reportistica e conteggi: Previmoda, Fondi complementari, sindacati
• Contrattualistica e pratiche di amministrazione del Personale anche in collaborazione con consulenti/professionisti esterni
• Supporto al Capo Reparto nella verifica della corretta applicazione di straordinari/indennità
• Supporto alla Proprietà
• Organizzazione delle attività amministrative, contabili e gestionali, lavorando a stretto contatto con l’Amministratore Delegato per supportarlo nell’analisi, individuazione e implementazione di processi di ottimizzazione
• Gestione di attività complementari: import materie prime, Fondimpresa, acquisti in valuta
• Referente dei professionisti e consulenti esterni

Competenze di base e competenze tecnico-specialistiche necessarie:

• Esperienza di almeno 2 anni in ambito amministrativo-contabile, maturata preferibilmente in aziende industriali o studi professionali
• Conoscenza della contabilità generale e analitica
• Padronanza di Excel e dimestichezza con software gestionali
• Diploma o Laurea in ambito economico Competenze trasversali ed attitudini
• Rispetto delle scadenze ed orientamento agli obiettivi
• Riservatezza
• Capacità di analisi dei problemi
• Capacità organizzative
• Empatia, senso etico e approccio orientato alla collaborazione e alla soluzione
• Proattività Le condizioni economiche e contrattuali saranno valutate in fase di selezione e commisurate al grado di competenza / esperienza possedute dai candidati

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