Addetto/a Risorse Umane Junior

Posizione: Addetto/a Risorse Umane Junior
Luogo: Perugia
Descrizione dell’azienda: Software house in costante crescita, specializzata nello sviluppo di soluzioni digitali su misura per aziende. Ricerca una figura junior da inserire nel proprio team HR, con l’obiettivo di supportare le attività di gestione e sviluppo del personale.
Mansioni principali
La risorsa selezionata affiancherà il Responsabile HR e si occuperà di:


Supporto nei processi di selezione: pubblicazione annunci, screening CV, organizzazione colloqui


Gestione amministrativa del personale: contratti, presenze, documentazione, onboarding


Aggiornamento e archiviazione dei dati anagrafici e contrattuali dei dipendenti


Supporto nella pianificazione di corsi di formazione e iniziative di sviluppo professionale


Collaborazione nella stesura di policy interne e comunicazioni aziendali


Monitoraggio del clima aziendale e partecipazione a progetti di employer branding


Interfaccia con consulenti esterni (paghe, sicurezza, welfare)


Requisiti richiesti:


Diploma di scuola superiore o titolo di studio equivalente


Ottime capacità di comunicazione e problem-solving


Attitudine positiva e capacità di lavorare sotto pressione


Disponibilità a lavorare su turni e attenzione ai dettagli


Buona padronanza degli strumenti digitali per la comunicazione con i clienti


Propensione alla collaborazione e capacità di gestione autonoma delle attività


Offerta contrattuale:


Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato


Orario full-time, da definire in base alle esigenze aziendali


Retribuzione competitiva, commisurata alle competenze del candidato/a


Ambiente di lavoro stimolante, dinamico e professionale, con possibilità di crescita




Garantite pari opportunità e valutazione di ogni candidatura nel rispetto della diversità