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14 anni

offerta di lavoro capo commessa roma t.e.c. group

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T.E.C. GROUP

T.E.C. GROUP in breve

Riepilogo Offerta (codice 512110909)
  • Data: 08-10-21
  • Località: ROMA
  • Area Funzionale: Tecnici / Ingegneri / Project management
  • Retribuzione: non specificato
  • Altre Info:
    • Tipologia: Offerta di lavoro
    • N.Posti: 1
    • Contratto: Assunzione a tempo determinato
    • Orario: Full Time
    • Settore: Immobiliare - Edilizia - Lavori pubblici - Imprese di costruzione



capo commessa: dettaglio

Requisiti:

La nostra società è un’importante azienda, strutturata e diversificata nei business, che progetta, realizza e segue la manutenzione di varie tipologie di impianti meccanici. Nell’ambito di un programma di potenziamento della propria organizzazione interna, stiamo selezionando un:

CAPO COMMESSA – IMPIANTI MECCANICI

Il Ruolo è così strutturato e comporta le seguenti mansioni:

Inserito a diretto riporto del Project Manager, ha la responsabilità di gestire la commessa con supervisione della progettazione, gestione delle risorse interne dedicate e dei subappaltatori, presidio di cantiere, gestione dei costi, al fine di giungere alla realizzazione degli impianti meccanici rispettando metodi, costi e tempi previsti.

Nell’esercizio della sua funzione, il CAPO COMMESSA si interfaccia quotidianamente con: Project Manager, Ufficio Acquisti, Capo Cantiere, ufficio tecnico e subappaltatori, e in particolare con la Direzione Lavori del cliente, anche da un punto di vista tecnico.

Si richiedono i seguenti requisiti:

Diploma e/o Laurea ad indirizzo tecnico

Significativa esperienza (almeno 7-8 anni) sul ruolo di Capo Commessa/ Project Manager, con taglio di profilo tecnico-gestionale, maturata necessariamente all’interno di realtà di impianti di riscaldamento, ventilazione e condizionamento, impianti idro-termosanitari e impianti antincendio.

Determinazione e propensione al raggiungimento degli obiettivi assegnati; ottime capacità di interfacciamento e negoziazione; spiccate doti organizzative e di problem solving; forte capacità di gestione dello stress.

Buone competenze informatiche.

Capacità gestionali, utilizzo di piattaforme gestionali e leadership.

 

Si offrono:

  • Contratto a tempo determinato in una realtà in forte crescita, con possibilità di trasformazione in contratto a tempo indeterminato;

  • Inquadramento e retribuzione di sicuro interesse, in linea con la professionalità acquisita e al raggiungimento degli obbiettivi fissati;

  • benefits aziendali previsti.

 

Sede di lavoro: Pomezia (RM)

Per candidarsi all’offerta invitiamo gli interessati ambosessi (L.903/77) ad inviare il proprio CV

La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77), gli interessati sono pregati di inviare un dettagliato curriculum vitae a: info@tecgroupsrl.it specificando l’autorizzazione al trattamento dei dati ai sensi del D.L.196/2003.

Ringraziamo fin d’ora tutti coloro che invieranno il proprio CV ed entreremo in contatto con le candidature ritenute allineate entro 30 giorni dalla ricezione, al termine dei quali la selezione sarà da intendersi conclusa.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

T.E.C. GROUP

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