Devices iot field engineering manager

Responsabilità

• Guidare e sviluppare un team di Field Engineer, dal livello junior al senior, con attività di presales e professional services.
• Definire obiettivi di squadra, pianificare priorità e monitorare i risultati rispetto a progetti e impegni di business.
• Collaborare con la leadership per definire strategia, esecuzione e priorità organizzative.
• Promuovere l'eccellenza ingegneristica, processi disciplinati e pratiche organizzative efficaci.
• Coaching e mentoring dei tecnici, fornendo feedback regolari e supporto allo sviluppo tecnico e di carriera.
• Agire da consulente tecnico di fiducia per i clienti, risolvendo problemi complessi e illustrando il valore delle tecnologie Linux e IoT.
• Rappresentare il team e i prodotti presso clienti, partner e stakeholder interni.
• Monitorare indicatori di salute del team e migliorare continuamente efficacia, collaborazione e performance.
• Fornire feedback di mercato e cliente ai team di Product e Engineering per influenzare la roadmap.
• Lavorare principalmente in un fuso orario principale, collaborando con team distribuiti a livello globale.
• Viaggiare internazionalmente per eventi aziendali e incontri con clienti, circa due volte l'anno.

Requisiti

• Laurea in Informatica o disciplina tecnica affine, o esperienza professionale equivalente.
• Esperienza consolidata con Linux embedded (Yocto o tecnologie simili).
• Conoscenza approfondita di Linux (Debian/Ubuntu è un plus).
• Esperienza pregressa nella gestione o nella leadership di un piccolo team tecnico.
• Esperienza diretta con clienti in ambito consulenza tecnica, presales o professional services.
• Capacità di spiegare concetti tecnici complessi e di comunicare i benefici business.
• Conoscenza di dispositivi connessi, IoT, edge computing e delle sfide di sicurezza e affidabilità.
• Eccellenti capacità comunicative in inglese, sia scritte che orali.
• Competenze interpersonali, curiosità, adattabilità, senso di responsabilità e mentalità collaborativa.
• Orientamento ai risultati e forte motivazione personale.
• Capacità di apprendere rapidamente in contesti tecnologici in rapida evoluzione.
• Esperienza con RTOS è desiderabile.
• Competenze di programmazione aggiuntive o conoscenza di altre lingue sono un plus.
• Esperienza in organizzazioni remote‑first e distribuite è vantaggiosa.

Benefici

• Ambiente di lavoro remoto‑first distribuito a livello globale.
• Opportunità di lavorare con Linux embedded, IoT edge computing e tecnologie open source.
• Team sprint in presenza e eventi aziendali in sede circa due volte l'anno.
• Budget annuale per formazione e sviluppo personale (USD 2 000).
• Revisione annuale della retribuzione in base a località, esperienza e performance.
• Bonus o commissione annuale basata sui risultati.
• Programmi di riconoscimento e premi.
• Ferie annuali, congedi maternità e paternità.
• Programma di assistenza per i dipendenti e piattaforma wellness.
• Opportunità di viaggi internazionali e incontri con colleghi.
• Priority Pass e upgrade di viaggio per eventi aziendali di lunga durata.