Compliance Data Protection Senior Manager

All'interno della direzione Group Legal Compliance Data Protection, siamo alla ricerca di un Compliance Data Protection Senior Manager. La figura contribuirà al presidio delle tematiche di Compliance Data Protection e AI Governance. La persona selezionata entrerà in un contesto organizzativo articolato e in evoluzione, affiancando il responsabile di funzione come punto di riferimento operativo e strategico. Il ruolo prevede un elevato livello di autonomia e responsabilità, con la possibilità di operare su iniziative trasversali di Gruppo.

Attività e responsabilità:

• Supportare il responsabile di funzione nel presidio delle attività di compliance a livello di Gruppo, garantendo coerenza normativa e applicativa.


• Coordinare e supervisionare attività di compliance audit e risk assessment, inclusi DPIA, gap analysis e monitoraggio dei rischi privacy.


• Fornire supporto e advisory interna alle diverse funzioni aziendali (IT, Security, HR, Business) su tematiche di protezione dati, cybersecurity e AI governance.


• Contribuire allo sviluppo e all'implementazione di policy framework e iniziative di governance in ambito compliance Data Protection.

Qualifiche e competenze richieste:

• Esperienza consolidata (circa 8-10 anni) in ambito Compliance Data Protection e Privacy, maturata in contesti strutturati (es. Big4, istituti finanziari, grandi aziende).


• Esperienza concreta nel ruolo di DPO o in supporto diretto a funzioni DPO, con capacità di gestione autonoma delle principali attività GDPR.


• Solida conoscenza delle normative di compliance, specialmente in materia di protezione dati personali, cybersecurity e AI governance.


• Capacità di operare in contesti complessi con elevata autonomia, responsabilità e attitudine a lavorare in ambienti dinamici e con ritmi sostenuti.


• Laurea in Giurisprudenza o discipline affini costituiscono titolo preferenziale; l'abilitazione forense e certificazioni di settore (es. CIPP/E) sono un plus.

Cosa cerchiamo nelle nostre persone:

• Ambizione nel perseguire grandi obiettivi e nel miglioramento continuo.


• Proattività nell'affrontare le sfide con iniziativa.


• Trasparenza nel comunicare e fornire feedback costruttivi.


• Motivazione a crescere insieme agli altri, favorendo la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni.

Inquadramento e retribuzione: CCNL Metalmeccanico, livello a partire da A1, RAL a partire da 60.000,00 €. Benefit: buoni pasto, welfare aziendale, smart working, assicurazione sanitaria, formazione.

Sedi di inserimento: Milano.